期刊简介

introduction

《人力资源社会保障》杂志，月刊，由浙江省人事厅主管，浙江省人事厅主办的学术性刊物，本刊在国内外有广泛的覆盖面，题材新颖，信息量大、时效性强，其中主要栏目有本刊特稿、局长论坛、阳光政务、工作研究等。

《人力资源社会保障》杂志以“记载历史、反映现实、服务实践、面向未来”为宗旨，宣传党和国家关于人力资源和社会保障工作的重大决策和部署，研究人力资源和社会保障领域的新情况、新问题，交流各地人力资源和社会保障工作的新思路、新经验，为推动人力资源和社会保障事业全面、协调、可持续发展发挥重要作用。

《人力资源社会保障》杂读者对象主要是各级政府人力资源和社会保障部门的领导和干部，企事业单位的人力资源管理和社会保障工作者，有关科研院所的专家学者，以及关心人力资源和社会保障事业的各界人士。

期刊简介

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《人力资源社会保障》杂志，月刊，由浙江省人事厅主管，浙江省人事厅主办的学术性刊物，本刊在国内外有广泛的覆盖面，题材新颖，信息量大、时效性强，其中主要栏目有本刊特稿、局长论坛、阳光政务、工作研究等。

《人力资源社会保障》杂志以“记载历史、反映现实、服务实践、面向未来”为宗旨，宣传党和国家关于人力资源和社会保障工作的重大决策和部署，研究人力资源和社会保障领域的新情况、新问题，交流各地人力资源和社会保障工作的新思路、新经验，为推动人力资源和社会保障事业全面、协调、可持续发展发挥重要作用。

《人力资源社会保障》杂读者对象主要是各级政府人力资源和社会保障部门的领导和干部，企事业单位的人力资源管理和社会保障工作者，有关科研院所的专家学者，以及关心人力资源和社会保障事业的各界人士。

期刊栏目设置

column

信息集锦　就业创业　劳动关系　农民工工作等　

期刊荣誉

honor

• 维普收录(中)
 
• 国家图书馆馆藏
 
• 上海图书馆馆藏

期刊特色

characteristic

（1）刊发的稿件，将由编辑部统一报送期刊网和数据库，如作者不同意，请另投它刊或作特别声明。

（2）文稿题目及各级标题要求简短醒目,各级标题采用阿拉伯数字分级编号，即按照1；1.1；1.1.1……统一编号。

（3）参考文献：按引文在文章中出现顺序，用［ ］将编码置于引文右上角，并按以下格式汇于文末。

（4）关键词：3-8个（关键词选定的基本原则：每个关键词都要与文章内容契合，概念不可太大，也不要过小，可从方便网上检索的角度考虑）。

（5）作者投稿时必须提供所有署名者的办公电话、手机号码和电子邮箱，并注明通信作者。

（6）正文一般应包括以下几个部分：①引言；②材料和方法；③结果；④讨论；⑤参考文献。

（7）注释采用脚注，由WORD文档自然生成，用阿拉伯数字表示序列，每页重新编码。

（8）图表应具有自明性,标题和注释文字须包含实验对象、方法和条件等内容.图表数目宜精简,同一组数据不能重复出现在不同的图表中。

（9）要求作者在论文中尊重他人隐私权和知识产权，对于引用他人作品或涉及个人信息的情况，需要保护相关权益。

（10）本刊对来稿有删改权责，不愿删改者，请事先说明，编辑部作适当处理。

（11）中文题名一般不超过30个汉字，英文题名应与中文一致。去掉"研究、分析、探讨"等词。